FOUNDER × AI × DIRECT CREATION
創業者の創造力を、AIで解放する
MODE: FOUNDERAI
外注に委ねず、創業者の意図とAIだけで世界観を動かす時代へ
AI-GENERATED LAYOUT
PURE HTML + CSS + JS
NO PAGE BUILDER
FOUNDER-DRIVEN PROTOTYPING
＋ 過去のモヤモヤと「もし自分で作れたら」を3クリックで整理すると、このページ全体があなたの創業スタイルに合わせてハイライトされます。
founders_direct.lpauto-generated
01// founder: 「この世界観をそのままWEBに」
02prompt → GPT-5 (build) → Claude Code (refine);
03generate("energy_log_app");
04generate("shukuyou_relation_tool");
05generate("founders_direct_lp"); // AI collaboration
06// no traditional dev outsourcing
ABOUT
世界観が先に立ち上がる創業者の方は、「思想をそのまま体験化する視点」で読んでください。仕組みと関係性で戦う創業者の方は、「ロジックをAIに翻訳させる視点」で見てください。自分の手で触りながら作りたい創業者の方は、小さく試して即座に動かすプロトタイプ例に注目してください。まだ具体的な痛みはなくても、「いつか自分で創りたい」と感じている方は、ここにある事例を次の一手のヒントとして眺めてみてください。
STEP 01
痛みと言語化
外注コスト、伝わらない仕様、諦めたプロジェクト。その違和感を書き出す。
STEP 02
意図をAIに伝える
「こう動いてほしい」「ここで分岐したい」を日本語のままAIに投げる。
STEP 03
動くプロトタイプ
触れるWebアプリを立ち上げ、仲間や顧客と検証する。
STEP 04
必要な拡張だけ外注
スケールや保守だけエンジニアと連携し、思想の源泉は創業者が握る。
CASES
あなたと同じタイプの創業者は、まずCASE01やCASE03のように、世界観そのものを可視化するプロトタイプから着手しています。
あなたと同じタイプの創業者は、CASE02やCASE03のように、既存の知見とデータ構造をAIで仕組み化するところから始めています。
あなたと同じタイプの創業者は、まずCASE01のような小さく触れるツールを自分で動かしながら感覚を掴んでいます。
まだ具体的な案件がなくてもOK。全てのCASEを俯瞰し、「AIと組めばここまで自分でできる」という感覚を持ち帰ってください。
VOICES
VOICE 01
人事評価アプリを自作し、「評価の納得感」が上がった社長
「ITに強くない自分でも、理念に合う評価制度を"自分の手で"動かせるようになった。」
VOICE 02
1on1アプリで、役職員のモチベーションが可視化された社長
「外注ツールではなく、自社の言葉で設計したからこそ、現場が自発的に使ってくれる。」
VOICE 03
備品管理をアプリ化し、「探す時間ゼロ」を実現した社長
「システム会社に見積もりを出していたら、今も検討中だったと思う。自分で動かせるのは痛快。」
VISION
—— Founders × AI × Direct Creation
FOUNDERS DIRECT COCKPIT
LAYER 01
OKR: 戦略層
会社の羅針盤となる目標と成果指標。全員が同じ方向を向く。
LAYER 02
Action Map: 戦術層
OKRを具体的なアクションに分解。誰が何をするか可視化。
LAYER 03
TODO: 実行層
4象限マトリクスで緊急度×重要度を整理。本当に大事なことに集中。
AUTO
進捗ロールアップ
現場の完了が戦術→戦略へ自動反映。報告業務ゼロへ。
14日間無料トライアル実施中｜Starter ¥30,000/月〜、Team ¥50,000/月〜
世界観を持つあなたには、FDCでその思想をチーム全体の行動に変換するプロセスが最もフィットします。
仕組みで戦うあなたには、FDCの三層構造で組織全体を設計・可視化するアプローチが最適です。
手を動かしたいあなたには、FDCで自分のTODOから始めて徐々に組織に広げる使い方をおすすめします。
可能性を探るあなたには、まずFDCの14日間トライアルで「戦略→実行」の一貫性を体験してみてください。
SERVICES
2つのサービスで
ビジネスを加速
目標達成をサポートするSaaSと、AI駆動開発を学ぶワークショップ。